按照河南省大中专毕业生就业指导工作领导小组办公室转发《教育部全国就业中心〈关于开展“大学生就业创业优秀论文征文评比活动”〉的通知》（豫毕指〔2011〕34号）要求，为了加强我院大学生就业理论研究，从理论高度探索创新就业指导工作模式与方法，现组织我院教职员工参加全国“大学生就业创业优秀论文征文评比活动”。欢迎我院教职员工踊跃投稿，积极参加评比活动。现就有关事宜通知如下：

1.征文时间：2011年11月1日至2012年6月30日。

2.来稿选题及论文规范具体要求（见附件）。

3.论文使用及评选：

符合质量要求的文章由《中国大学生就业》理论版刊出，经专家组评审，从中评选出一、二、三等奖若干名，由全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心颁发获奖证书，于2012年9月初公布获奖情况。

（《中国大学生就业》杂志是教育部主管，全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心主办，全国唯一为大学生就业提供指导与服务的专业性刊物，中国知网（CNKI）和万方数据库全文收录期刊。2012年1月《中国大学生就业》杂志将全面改版，每月两期，其中下半月为理论版。）

4.联系及投稿方式：

联系人：汪梁

联系方式：62436248

投稿邮箱: toumingdeyun@126.com（投稿后请电话告知）

（就业处初审后，统一将我院参评作品发给全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心）

郑州升达经贸管理学院

就业处

2011年12月20日

附件（1）

来稿选题

1.就业政策与形势分析研究

2.就业工作信息化创新研究

3.高校学科专业设置与就业市场需求研究

4.用人单位人才需求分析与用人标准研究

5.人才培养与人才需求研究

6.提升人才就业能力方法研究

7.大学生就业指导课教学模式研究

8.大学生就业指导工作探索研究

9.校企合作、订单就业模式研究

10.人才培养与生产相结合的管理模式研究

11.大学生职业生涯规划研究

12.职业生涯规划方法研究

13.专业与就业调查报告

14.创业教育课程体系探讨研究

15.拔尖创新人才的成长与培养研究

16.大学生思想政治工作研究

17.大学生心理健康教育研究

18.大学生求职心理研究

19.高职院校辅导员工作方法研究

20.外国就业经验探讨

21.普通高校高职院校的实训教学、实验教学建设研究

22.学校特色发展研究

23.职业教育办学模式研究

24.中外比较教育研究

25.教育基本理论研究

以上选题仅供参考，作者可以围绕征文主体自主选题。

附件（2）

论文规范

1.来稿总体要求：选题新颖，观点明确，语言精炼，资料翔实可靠，具有一定的学术价值和理论指导意义，3000字以上。

2.中文摘要及关键词：中文摘要一般在100-200字，包括目的、方法、结果、结论四个要素，不得以笔者或本文做主语；关键词一般为3～5个，关键词之间用分号隔开，最后一个关键词后不加标点。

3.要求英文题目、摘要、关键词附于文尾。

4.标题层次：一级用“一”；二级用“（一）”；三级用“1”。

5.引文注释：文章必须有引文注释，引用他人观点、数据和材料等须注明出处，即用方括号标注在文中引用处的右上角，并按在文中出现的先后顺序排列编号，皆采尾注，格式如下：

（1）期刊：[序号]作者.文献名[J].刊名，年，卷（期）.

（2）著作：[序号]作者.书名[M].出版地：出版社，出版年.卷.起止页码.

（3）其他参见《中华人民共和国国家标准GB/T7714-2005文后参考文献著录规则》.

6.投稿时请提供作者简介：包括姓名、性别、学历、研究方向、工作单位、职称或职务、通讯地址、邮政编码、联系电话等。